Зарплатная карта — это дебетовая банковская карточка, на которую вы получаете выплаты от работодателя. На неё поступают авансы, премии, отпускные, командировочные и другие начисления. Основные функции — доступ к деньгам на счёте. Но кроме стандартных возможностей некоторые зарплатные карты предоставляют расширенные привилегии. Разберём их на примере СберКарты от СберБанка.
Преимущества зарплатной карты Сбера
Карту могут оформить сотрудники бюджетных организаций, силовых структур и других предприятий. СберКарта позволяет копить бонусы с каждой покупки и тратить их на оплату товаров и услуг у партнёров банка.
Как это работает:
· вы расплачиваетесь карточкой в магазинах, кафе, на заправках и в других торговых точках;
· получаете бонусы за операции;
· обмениваете бонусы у партнёров по курсу 1 бонус — 1 ₽.
С помощью бонусов можно получать скидки до 99% в гипермаркетах, сервисах доставки продуктов, аптеках, обувных магазинах, ювелирных салонах и у многих других продавцов.
Размер вознаграждения зависит от вашей активности. Чем чаще вы пользуетесь СберКартой, тем больше бонусов можете копить. Например, при тратах от 20 000 ₽ в месяц или балансе от 40 000 ₽ начисляются повышенные бонусы — 5% за покупки в любых кафе. При расходах от 75 000 ₽ добавляются 10% за покупки на АЗС и 5% за оплату такси.
В среднем при ежемесячных тратах 30 000 ₽ вы заработаете около 7 000 бонусов в год.
Другие преимущества зарплатной СберКарты:
· бесплатное годовое обслуживание (при поступлении зарплаты на карту хотя бы один раз в три месяца);
· 0% за переводы внутри Сбера до 50 000 ₽ в месяц;
· 0 ₽ за снятие наличных до 150 000 ₽ в день в банкоматах СберБанка.
Также, если вы сделаете СберКарту зарплатной, сможете оформить кредит или ипотеку по сниженной процентной ставке на льготных условиях.
Управление финансами в мобильном приложении
Став владельцем СберКарты, вы получаете доступ к специальным сервисам и опциям приложения СберБанка, например:
· оплата товаров и услуг онлайн, в том числе по QR-коду;
· переводы на другие карты и счета;
· заявки на кредитование с ускоренной процедурой рассмотрения;
· выгодные вклады.
В приложении можно взять в долг небольшую сумму на один месяц с помощью сервиса «Деньги до зарплаты». Эта функция доступна только зарплатным клиентам.
Безопасный способ хранения накоплений
СберБанк не только помогает вам зарабатывать на покупках и экономить на комиссиях, но и обеспечивает высокий уровень защиты ваших сбережений. Год от года Сбер занимает первые места в независимых рейтингах самых надёжных и стабильных банков страны.
Сбер непрерывно наращивает технологические мощности, внедряет инновационные инструменты безопасности, усиливает системы фрод-мониторинга — всё для того, чтобы оградить своих клиентов от мошенничества, утечки данных и киберпреступлений.
Как получать зарплату на карту Сбера: инструкция
По закону вы можете получать зарплату на карту любого банка по вашему выбору (статья 136 ТК РФ). Работодатель не вправе обязать вас пользоваться услугами определённой банковской организации — например, той, с которой привык сотрудничать. Решение остаётся за вами.
Поэтому если вы хотите стать клиентом Сбера и начать пользоваться привилегиями, просто оформите СберКарту и передайте её реквизиты работодателю. Сделать это можно в любой момент: как при трудоустройстве, так и в процессе работы.
Если сейчас вы получаете зарплату на карту стороннего банка, но хотите перейти в Сбер, выполните шесть шагов:
1) перейдите на сайт Сбера и отправьте заявку на СберКарту;
2) дождитесь СМС о готовности карты;
3) придите в офис банка с паспортом и заберите карту;
4) войдите в приложение СберБанк Онлайн;
5) распечатайте уже готовое заявление с реквизитами новой карты;
6) подпишите и подайте заявление в бухгалтерию или руководителю за 15 дней до ближайшей выплаты.
После этого аванс или зарплата поступит на СберКарту, и вам откроется доступ ко всем преимуществам, о которых мы рассказали в этой статье. Кстати, для новых клиентов действует акция: с момента получения карты и до конца следующего месяца начисляются повышенные бонусы — 5% за покупки в ресторанах и кафе.
Если у вас уже есть карта Сбера, сделайте её зарплатной в приложении СберБанк Онлайн, а затем распечатайте заявление по тому же алгоритму. Передать подписанное заявление работодателю можно по email, в мессенджере или лично.
Чтобы узнать больше о СберКарте, кликните по ссылке или листайте эту страницу дальше для автоматического перехода на сайт.